Что предстоит делать: Управлять деятельностью магазина и ломбарда. Следить, чтобы все процессы работали как часы, а клиенты получали лучший сервис; Осуществлять контроль и организацию процесса по выполнению плановых показателей по продажам; Следить за стандартами — обеспечивать безупречное обслуживание, ...
Обязанности:
Формирование и успешная реализация стратегии развития Дивизиона с целью увеличения рыночной доли и обеспечения экономической эффективности; Развитие вверенного
Требования:
Высшее образование; Опыт в розничной торговле, знание процессов и структуры в рознице, управленческий опыт – не менее 5 лет; Готовность к разъездному характеру
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня; Полностью «белая» зарплата; Прозрачная система мотивации: фиксированный оклад+премия Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00 Пожелания к кандидату: Высшее образование; Опыт работы в легковом или грузовом автосервисе
Обязанности:
Формирование и успешная реализация стратегии развития Дивизиона с целью увеличения рыночной доли и обеспечения экономической эффективности; Развитие вверенного
Требования:
Высшее образование; Опыт в розничной торговле, знание процессов и структуры в рознице, управленческий опыт – не менее 5 лет; Готовность к разъездному характеру
Мы предлагаем:
уютную рабочую атмосферу в коллективе единомышленников возможность быстрого роста до Директора магазина стабильную и прозрачную систему оплаты труда, отсутствие штрафов официальное оформление с первого рабочего дня удобный график работы 2/2 с 10:00 до 21:00 корпоративные преимущества: скидка 30% на продукцию
Обязанности:
Непосредственно принимать все решения, необходимые для того, чтобы магазин эффективно работал; Напрямую взаимодействовать с клиентами, чтобы обеспечить
Требования:
Высшее образование; Опыт руководящей работы от 3 лет, предпочтительно в розничной торговле, ресторанном и гостиничном бизнесе или в FMCG; Гибкость и готовность
Требования:
Опыт в проектных продажах, желательно рынки: электротехника, свет, инженерные системы Сильный навык в управлении PL, бюджетами, сквозной аналитике Понимание B2B процессов с длинным циклом сделки Знание и внедрение CRM/ERP (Битрикс24, 1С) Способность договариваться с разными типами сотрудников Умение
Мы предлагаем:
Широкий набор льгот и преференций для работников: ДМС со стоматологией с первого месяца работы; страхование жизни и страхование от несчастного случая; консультационную онлайн поддержку психолога; карьерное консультирование; возможность участия в спортивных и корпоративных мероприятиях; скидки партнёров;
Работа управляющим в MODI: Создавать эмоции, вдохновлять команду. MODI — это бренд эмоциональных подарков, которые помогают выразить чувства близким, друзьям или самому себе. Мы не просто магазин, а пространство с уникальной концепцией, которой пока нет аналогов в России. У нас уже более 170 магазинов ...
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
СКОРО ОТКРЫТИЕ МАГАЗИНА - 20.06.2026!!!!!! Торговая сеть ПОБЕДА - это магазины в формате дискаунтер: с минимальным оформлением торгового зала и упрощенной паллетной выкладкой. Мы помогаем покупателям экономить, приобретать качественные товары, не переплачивая за бренд. Мы предлагаем нашим покупателям: ...
Мы предлагаем:
Стабильный доход – конкурентная зарплата + премии (выплаты 2 раза в месяц). Карьерный рост – 80% наших директоров начинали с позиции заместителя. Корпоративная жизнь – конкурсы, праздники и другие активности для команды. Обучение за счет компании – программы развития для будущих руководителей. Бонусы
Мы предлагаем:
Достойный доход – конкурентная зарплата, возможность влиять на размер премии, стабильные выплаты 2 раза в месяц. Карьерный рост – программа «Клуб директоров»: расширенные полномочия в управлении супермаркетом, партнерская премия, уникальная программа развития и нетворкинг с топ-менеджментом. Для самых
Обязанности:
Осуществлять общее руководство производственно-хозяйственной деятельностью производства Проводить работу по совершенствованию организации производства, технологии и механизации Проводить работу по автоматизации производственных процессов, предупреждению выпуска несоответствующей продукции и повышению
Обязанности:
Формирование и успешная реализация стратегии развития Дивизиона с целью увеличения рыночной доли и обеспечения экономической эффективности; Развитие вверенного
Требования:
Высшее образование; Опыт в розничной торговле, знание процессов и структуры в рознице, управленческий опыт – не менее 5 лет; Готовность к разъездному характеру