График работы:
5/2, 9-18 по МСК и быть всегда на связи для закрытия дежурных задач на выходных и внерабочего времени Обучение: Возможность прохождения программ обучения за счет компании Задача, которой сотрудник займется в первую очередь на испытательном сроке Познакомиться с текущими бизнес-процессами для
Наука Подбора
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Оформление по ТК РФ, белая заработная плата (обсуждается по итогам интервью); Удобный график 5/2: можно начинать рабочий день в 8:00 или в 9:00 — выбирайте комфортный режим; Работа в офисе в 1 минуте от м. Сухаревская; Расширенный соцпакет: ДМС (со стоматологией), занятия английским в SkyEng, компенсация
О компании Стартап на пороге большого запуска: мы создаём два новых бренда с нуля — мороженого и функциональных напитков. HR Generalist станет ключевой фигурой в команде: план — расширить команду до 20–30 человек к концу 2026 года. И возьмёт на себя весь цикл работы с командой — от найма до адаптации ...
HOME-HEAT — лидер рынка теплового оборудования.14+ лет на рынке, российские и европейские бренды, собственное производство. Мы растём и ищем специалиста по кадрам, который возьмёт на себя полный и аккуратный КДП. Чем вы будете заниматься Полный цикл кадрового делопроизводства (приём, переводы, увольнения, ...
В связи с активным развитием компании в нашу команду мы ищем единомышленников, фанатов девелопмента. На данный момент мы рассматриваем кандидатов на позицию Специалист по кадровому делопроизводству. Ожидания от успешного кандидата: Опыт работы по направлению КДП обязателен Знание трудового законодательства ...
Мы MAXMA (от Max Marketing) – это технологичный SaaS-продукт, платформа лояльности и маркетинговых коммуникаций, гарантировано повышающая продажи на ~25%. Среди наших клиентов Conso, Gate31, Norbert, Траектория, Аптеки Фарма и еще 200+ довольных сетей. Сейчас мы ищем опытного специалиста по кадровому ...
График работы:
5/2, с возможностью гибкого начала рабочего дня (с 08:00 до 09:30) и одним удалённым днём в неделю ДМС и страхование от несчастных случаев с первого дня работы, частичная компенсация затрат на спорт или покупку спортивного инвентаря, дополнительные дни к основному отпуску Уровень заработной платы готовы
Холдинг Kavaya Group – с 1992 г. объединяет в себе множество направлений бизнеса, основным из которых, является производство и реализация продуктов питания (более 70 000 тонн в год на 5 производственных площадках). Мы ежегодно становимся лауреатами престижных и значимых премий и наград. Сейчас мы находимся ...